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     2011年2月20日上午9時(shí),山東南亞物業(yè)管理有限公司2010年度工作總結(jié)表彰大會(huì)在公司二樓會(huì)議室隆重舉行。參加會(huì)議的公司董事長(zhǎng)兼總經(jīng)理劉守貴、副總經(jīng)理劉守茹、王軍、上官學(xué)童、王飛、劉建忠、李寶生,各職能部門經(jīng)理,各項(xiàng)目部經(jīng)理、管理處主任及優(yōu)秀員工代表參加了會(huì)議。公司顧問(wèn)、綜合部經(jīng)理魏益炳主持了會(huì)議。
     會(huì)議首先由常務(wù)副總經(jīng)理劉守茹作2010年度工作總結(jié)報(bào)告。報(bào)告從去年工作主要成績(jī)、存在的問(wèn)題和不足、問(wèn)題產(chǎn)生的原因及改進(jìn)措施、2011年總的發(fā)展目標(biāo)等四個(gè)方面對(duì)去年的工作進(jìn)行了全面總結(jié)。其次,由財(cái)務(wù)副總上官學(xué)童公布《關(guān)于表彰2010年度先進(jìn)集體和個(gè)人的決定》,總經(jīng)理劉守貴、常務(wù)副總劉守茹為四個(gè)分公司和四個(gè)機(jī)關(guān)職能部門頒發(fā)獲先進(jìn)集體獎(jiǎng),為劉鳳琴、康文靜等16人頒發(fā)獲優(yōu)秀項(xiàng)目經(jīng)理、管理處主任獎(jiǎng),為劉守如、王峰等232人頒發(fā)優(yōu)秀、先進(jìn)員工獎(jiǎng)。一公司交通運(yùn)輸局項(xiàng)目部經(jīng)理孫艷、二公司大官苑項(xiàng)目部經(jīng)理何國(guó)、四公司地稅局項(xiàng)目部經(jīng)理劉鳳琴代表作為先進(jìn)典型代表做了發(fā)言。第三,由人事副總王軍公布任職通知,聘任王軍、魏益炳為公司顧問(wèn),任命劉守茹等6人為副總經(jīng)理、劉麗萍等6人為公司職能部門經(jīng)理,任命王峰、康文靜等44人為項(xiàng)目部經(jīng)理、管理處主任。
    另外,質(zhì)量副總劉建忠公布《2011年績(jī)效考核辦法》、《2011年檢查考核辦法》。工程副總經(jīng)理李寶生公布關(guān)于成立2011年民主監(jiān)督小組、安全管理小組、創(chuàng)優(yōu)達(dá)標(biāo)小組、檢查考核小組的通知。行政副總經(jīng)理王飛公布《山東南亞物業(yè)管理有限公司2011年企業(yè)發(fā)展綱要和目標(biāo)》。綱要指出,2011年是國(guó)家實(shí)施“十二五”規(guī)劃的開(kāi)局之年,也是公司第二個(gè)“十年發(fā)展目標(biāo)”的起始之年,做好2011年的各項(xiàng)工作對(duì)于起好步、開(kāi)好頭都具有十分重要的意義。2011年,要以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真學(xué)習(xí)《物權(quán)法》《物業(yè)管理?xiàng)l例》,按照“五化建設(shè)”要求,深入貫徹實(shí)施ISO9001質(zhì)量管理體系,堅(jiān)持以經(jīng)濟(jì)效益為中心,努力為業(yè)主提供周到細(xì)致的服務(wù);抓質(zhì)量樹(shù)品牌,強(qiáng)管理樹(shù)形象,全面提高公司綜合實(shí)力和競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展;進(jìn)一步深化管理模式、服務(wù)方式和收入分配制度改革,團(tuán)結(jié)和調(diào)動(dòng)全體員工為完成公司年度工作目標(biāo)而努力奮斗。2011年公司經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)定為10%—15%,年增產(chǎn)值(服務(wù)費(fèi))100萬(wàn)—150萬(wàn)元,年總產(chǎn)值超1100萬(wàn)元。建筑公司、租賃公司、金山弘飯莊要保持2010年的水平,爭(zhēng)取略有增長(zhǎng)。
     最后,董事長(zhǎng)兼總經(jīng)理劉守貴作了重要講話。他說(shuō),在過(guò)去的一年里,公司的各項(xiàng)工作取得了優(yōu)異的成績(jī),可喜可賀:交警支隊(duì)成功爭(zhēng)創(chuàng)省優(yōu)、河?xùn)|交警大隊(duì)成功爭(zhēng)創(chuàng)市優(yōu)、大官苑社區(qū)通過(guò)創(chuàng)國(guó)優(yōu)的這個(gè)過(guò)程,充分得到了練兵和學(xué)習(xí),市國(guó)稅局、市地稅局、交警南院、交通局、君聯(lián)嘉園、蘭山教育局等單位受到了甲方的一致認(rèn)可和好評(píng)。去年又新承接了市交通局、市公路局兩個(gè)項(xiàng)目,而且進(jìn)展順利,還有2010年公司成立十周年的慶;顒(dòng)也召開(kāi)的非常成功,社會(huì)影響超過(guò)了預(yù)期,取得了很好的正面評(píng)價(jià)和社會(huì)效應(yīng)。他同時(shí)指出,在看到成績(jī)的同時(shí),我們也應(yīng)該看到還有些不足的地方,這些問(wèn)題有的是客觀原因,有的是主觀因素,有的是年輕沒(méi)經(jīng)驗(yàn)不夠成熟,有的是思路和觀念的問(wèn)題,還有的是眼前利益和長(zhǎng)遠(yuǎn)利益的問(wèn)題。在新的一年里我們要在總公司的領(lǐng)導(dǎo)下,在各小組的管理監(jiān)督下,在全體員工的共同努力下努力實(shí)現(xiàn)今年公司發(fā)展目標(biāo),創(chuàng)造雙贏、共享和諧!